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浙江龙泉联动行业协会化解工伤纠纷

本报讯 “法官和协会调解员讲得都很有道理，我们会按照你们所说的进行赔偿?！苯眨憬×腥嗣穹ㄔ和ü胺ㄔ憨€协会”联动调解机制，7天内成功调解一起工伤赔偿纠纷案件，在双方共同努力下，用人单位与伤者达成调解协议。

2024年6月，龙泉市某阀门制造有限公司职工徐某在开炉车间加料时，从颗?；纤さ乖诘氐贾率苌?，经鉴定为十级伤残，被龙泉市人社局认定为工伤，故诉至法院要求公司赔偿工伤待遇6万余元?？悸堑叫炷炒邮鹿ぷ髯ㄒ敌?、技术性较强，龙泉法院邀请龙泉市阀门行业协会参与本案调解。法官与协会调解员一方面向企业分析案件具体情况，解读《工伤保险条例》赔付标准，另一方面向徐某介绍其在工作中需尽到的注意义务，引导其理性主张赔偿、维护权益。经过多轮沟通，双方最终握手言和，由公司一周内一次性支付工伤待遇3万余元。

来源：人民法院报

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